Coordenação de Saúde do Trabalhador destaca promoção da saúde como princípio transversal de ações do setor

Pensar o trabalhador como agente de mudanças a partir do incentivo à participação e do conhecimento dos seus direitos. Estes são elementos que guiam a atuação da Coordenação de Saúde do Trabalhador (CST-Cogepe) e estão em consonância com princípios da promoção da saúde. No mundo do trabalho, promoção da saúde, muitas vezes, é associada apenas ao estímulo de hábitos saudáveis. Porém, a Coordenação de Saúde do Trabalhador (CST-Fiocruz) joga luz sobre o assunto e destaca como o conceito ampliado de promoção da saúde é norteador das muitas frentes de atuação do setor. O tema também será debatido no próximo webinário do ciclo Fiocruz na Promoção da Saúde, que ocorre dia 26 de setembro às 15h, intitulado Saúde do trabalhador e promoção da saúde, com transmissão da VideoSaúde Distribuidora Fiocruz.

Instância da Fundação responsável pela saúde do trabalhador, a Coordenação atua, não só no pronto-atendimento, como também na prevenção, melhoria das condições de trabalho e processos laborais. Uma das iniciativas pioneiras da CST voltadas para estratégias de vigilância, gestão ambiental e promoção da saúde é o Fiocruz Saudável, totalizando atualmente 28 projetos. 

Segundo, a coordenadora de Saúde do Trabalhador (CST/COGEPE) e uma das convidadas do webinário), Marisa Augusta de Oliveira, um dos critérios para escolha dos projetos é a coletividade. “Nós priorizamos que haja interlocução e integração entre os diversos trabalhadores. Todas as nossa ações de promoção da saúde na Coordenação são extensivas a todos os trabalhadores da Fiocruz, sejam bolsistas ou terceirizados, como também aos estudantes”, afirma

Para detalhar como a participação dos trabalhadores e trabalhadoras da Fiocruz é prioritária para a formulação de políticas de ações institucionais em sintonia com a perspectiva da promoção da saúde, conversamos com as profissionais que atuam na Coordenação de Saúde do Trabalhador, Carla Pepe, Renata Mendes e Simone Quintella.

Em geral, o que é promoção da saúde do trabalhador?
Nós procuramos ir além da ideia de que promoção de saúde do trabalhador é proporcionar bem-estar, estimular alimentação saudável. É preciso pensar como o ambiente e como trabalhar na Fiocruz pode ser gerador de saúde, considerando os determinantes sociais de cada trabalhador. Nos diferentes territórios que vivem, as suas especificidades, intervir para promover saúde e prevenir doenças. Além disso, nos múltiplos processos de trabalho da Fiocruz, como o administrativo, o hospitalar, de fábrica, de laboratório, manutenção, ou seja, nos vários segmentos que compõem a instituição. A Coordenação de Saúde do Trabalhador tem que fazer a intercessão entre essas diversas esferas, o ambiente, o território e o processo de trabalho. 

Considerando que cada trabalhador tem o seu território e acesso diferente aos direitos, qual é a importância da promoção da saúde para a atuação da Coordenação?
Nós entendemos a promoção da saúde como um conceito transversal que atravessa as nossas ações. Quando você pensa em promover a saúde das pessoas deve considerar os determinantes sociais e conceitos como integralidade, participação, fundamentais para que os indivíduos possam trabalhar, possam existir. Porque há vários modos de existir no mundo. A importância da promoção da saúde é para que você olhe o conjunto de trabalhadores com diferentes lentes. Devemos levar em conta características do território, da estrutura familiar, o vínculo profissional com a instituição, os diferentes sujeitos que constituem a Fiocruz. É preciso pensar a promoção da saúde também sobre a lógica do processo de vida do indivíduo no trabalho, se entendemos que é um elemento central na vida das pessoas. Ou seja, desde a admissão até quando começa a pensar em se aposentar, no seu envelhecimento.

De que forma se dá a participação e qual é o canal de comunicação com os trabalhadores? 
Entendemos que a área da saúde do trabalhador precisa ser regida pela participação. Nós temos as Comissões Internas de Saúde do Trabalhador (CISTE) organizadas em unidades, como no IFF, ICTB, Fiocruz Minas, Escola Politécnica de Saúde Joaquim Venâncio, sendo que algumas possuem o seu próprio núcleo. Desde a pandemia, temos o Forum, quando realizamos reuniões mensais virtuais e uma vez por ano de forma presencial. É uma construção, nós acreditamos que o trabalhador deve participar o tempo todo, não só como ator, mas também como sujeito da ação, porque é pra ele que as atividades são voltadas. 

A participação é importante para a formulação de políticas e ações institucionais do setor...
Sim, destacamos a perspectiva da emancipação, o trabalhador conhecer seus direitos, se articular coletivamente, saber quais são as possibilidades para mudança e conquista de melhorias. Estimular que seja agente de transformação e tenha consciência do sentido de cidadania, que são princípios da promoção da saúde. Isso contribui para que as ações sejam objetos de desenvolvimento, ao pensar, por exemplo, nos processos de trabalho que levaram a um determinado acidente de trabalho que se repete. Com isso, é possível repensar orientações e estratégias com o intuito de aprimorar as atividades e a qualidade do ambiente de trabalho. Ao mesmo tempo que nos aperfeiçoamos, porque também somos trabalhadoras.